Für unseren Kunden, einem internationalen Industrieunternehmen aus der Chemiebranche, suchen wir in Personalvermittlung einen Ingenieur für Automatisierungstechnik / Mess- und Regeltechnik (m/w/d).

Adecco Personaldienstleistungen GmbH
Ingenieur für Automatisierungstechnik / Mess- und Regeltechnik (m/w/d) in Direktanstellung
- München
- Festanstellung
- Vollzeit
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf PRODUKTION.JOBS – Kennziffer: 35861
Ihre Aufgaben
- Selbstständiges Ausführen von qualifizierten und anspruchsvollen Planungsarbeiten auf dem Gebiet der Elektro-, Mess- und Regeltechnik sowie der Automatisierung
- Eigenverantwortliche Koordination von Projekten und Projektaufgaben für Erweiterungen und Änderungen an den Produktionsanlagen
- Sicherheitseinstufungen (z. B. HAZOPs) von EMSR-Einrichtungen zur Sicherung der Anlagensicherheit
- Umsetzung von SIL-Anforderungen in zu verbauender Mess- und Regeltechnik
- Mitarbeit und Vertretung als Fachreferent (m/w/d) in internen und externen Experten-Gremien, z.B. NAMUR
- Pflege und Weiterentwicklung von internen technischen Standards
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Ingenieurs-Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
- Mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Produktion, Raffinerien, Papierindustrien oder vergleichbarer Branche
- Freude an herausfordernden Aufgaben in interdisziplinären Teams
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Vorteile
- Unbefristete Festanstellung
- Gute Bezahlung (zzgl. Bonuszahlungen und vielen Benefits)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Über uns
Seit über 60 Jahren bringen wir Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in Unternehmen verschiedener Branchen. Personen mit wenig Kenntnissen, Berufserfahrene und Expert:innen machen bei uns Karriere. Unsere 4,1* Google Bewertung und 4,2* kununu Bewertung zeigen unsere Begeisterung und unseren Einsatz. Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.